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公司有完整的培訓(xùn)機(jī)制，老員工帶新員工一對(duì)一，不用擔(dān)心無(wú)經(jīng)驗(yàn) 銷售積累經(jīng)驗(yàn)，提升自信崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所在分店接待顧客，開(kāi)展銷售工作，按分店運(yùn)作手冊(cè)完整準(zhǔn)確地執(zhí)行銷售交易操作。 2、根據(jù)指引收(chéng)u002F擺貨，準(zhǔn)確點(diǎn)存各類柜貨，保持飾柜、貨品清潔及貨牌整潔。 3、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)并推動(dòng)升級(jí)。 4、處理顧客查詢、退貨、維修等售后服務(wù)事宜，并適時(shí)上報(bào)。 5、收集顧客對(duì)貨品需求、異議、對(duì)公司的建議及投訴，向店長(zhǎng)提出反饋。 6、根據(jù)指引嚴(yán)格執(zhí)行貨品保護(hù)及風(fēng)險(xiǎn)管理。升職通道：銷售員－領(lǐng)班－店長(zhǎng)－區(qū)域經(jīng)理－副總經(jīng)理