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主要職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營規(guī)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，并組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施； 2.統(tǒng)籌公司業(yè)務(wù)運作開展，負責(zé)產(chǎn)品銷售及市場分析、策劃，負責(zé)公司業(yè)績指標的完成； 3.負責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化，審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系； 4.組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標等計劃； 5.負責(zé)人才梯度建設(shè)，抓好內(nèi)部人才管理，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系； 6.對各門店的工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，協(xié)調(diào)各部門的內(nèi)部業(yè)務(wù)； 7.協(xié)助企業(yè)文化的建設(shè)工作，加強隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性； 8.負責(zé)公司特定范圍的管理職能，參加公司管理與營銷會議，發(fā)表工作意見和行駛表決權(quán)。 9.在總經(jīng)理缺席時，受托代行總經(jīng)理職務(wù)及總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作； 任職要求： 1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷，運營管理、市場營銷、珠寶相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，5年珠寶運營管理經(jīng)驗； 2.熟悉珠寶行業(yè)銷售渠道，經(jīng)營策略、盈利模式、行業(yè)發(fā)展動態(tài)； 3.具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和執(zhí)行力，目標感強，有較強的責(zé)任心； 4.具有較好的市場分析及判斷能力